激励员工和企业共同发展的员工合理化建议系统

对于企业来说最重要的资源是人才，要充分发挥人才的价值，企业内就必须有一个优秀的沟通机制。员工合理化建议系统代表提案系统就是个不错的推荐。

员工天天在基层工作，往往比管理者更能看出真正的问题所在，往往能行细节处去改变企业。企业员工，尤其是一线的员工是最能从细节处了解企业的方方面面，他们能够关注到管理者注意不到的零零碎碎。公司使用合理化建议系统，能够增加员工参与公司建设的积极性，也体现了企业以人为本的管理理念。

我们的代表提案系统中建立了提案上报、提案评价、满意度反馈平台。提案流程提交后，经过部门负责人审核过后，提交至秘书处理，秘书指派给相应的承办部门，承办部门办理完毕后，员工可以进行满意度反馈，形成一套完整的提案系统流程。

在员工合理化建议系统中，无需增加不必要的时间浪费，也减少了错漏的情况，保证了建议提出的准确性和高效性。企业的发展需要在管理上调动所有员工的智慧，让员工参与企业的决策和管理，为企业发展献计献策，我们的员工合理化建议系统是一个简单上手又清晰明了的合理化建议系统，能让员工参与企业的决策和管理，充分调动大家的集体智慧，激励员工愿意和企业共同发展，为企业发展献计献策，企业才会长盛不衰。